WAPRO PPK 365 – Pracownicze Plany Kapitałowe

WAPRO PPK 365 to nowy moduł udostępniony w ramach pakietu WAPRO ERP. Ciekawostką jest to, że występuje w 2 wersjach:

– WAPRO PPK
– WAPRO PPK 365

Wariant WAPRO PPK 365 dedykowany jest dla firm, które na codzień nie korzystają z oprogramowania WAPRO ERP, ale chcą pozyskać narzędzie do obsługi Pracowniczych Planów Kapitałowych.

Wariant bez 365 jest dedykowany klientom WAPRO ERP i jest udostępniany jako moduł do aplikacji WAPRO Kaper oraz WAPRO Gang.

Funkcjonalność aplikacji

Architektura została przygotowana w ten sposób, że wymiana danych odbywa się przez pliki. Dzięki temu możesz zintegrować moduł WAPRO PPK 365 z dowolnym systemem na rynku o ile dostarczy dane w odpowiednim formacie danych. Jeśli zatem Twój dostawca oprogramowania nie ma modułu do PPK lub jest on dla Ciebie za drogi to WAPRO PPK 365 może być dobrą alternatywą.

W aplikacji możesz między innymi:

– rejestrować umowy o zarządzanie PPK z instytucją finansową
– rejestrować oraz zarządzać uczestnikami
– zarządzać deklaracjami uczestników programu
– zarządzać datami składek
– importować dane pracowników z CSV
– importować dane z bazy SQL
– przygotować pliki rejestracji, deklaracji składek do instytucji finansowej
– wymieniać dane automatycznie z instytucjami poprzez webservice

Podsumowując WAPRO PPK to kompletny moduł do zarządzania Pracowniczymi Planami Kapitałowymi w przedsiębiorstwie zarówno dla małych, średnich jak i dużych firm.

Terminy wdrażania PPK

– 1 lipca 2019 – firmy zatrudniające od 250 pracowników (wg stanu na 31.12.2018 r.)
– 1 stycznia 2020 – firmy zatrudniające od 50 do 249 pracowników (wg stanu na 30.06.2019 r.)
– 1 lipca 2020 – firmy zatrudniające od 20 do 49 pracowników (wg stanu 31.12.2019 r.)
– 1 stycznia 2021 – pozostali pracodawcy oraz jednostki sektora publicznego

Masz pytania? Skontaktuj się za pośrednictwem naszej sieci Partnerów Handlowych w całej Polsce lub zadzwoń / napisz do nas a nasi konsultanci odpowiedzą natychmiast po otrzymaniu wiadomości.